Técnico/a Financiero/a (H/M)

¿Quiénes somos?

STACBOND reafirma su apuesta por El Bierzo, ampliando su equipo en el último año en más de un 36%, alcanzando ya más de 235 profesionales. Con una firme vocación de crecimiento, nos hemos consolidado como un referente mundial en la fabricación de paneles de aluminio para la arquitectura, con presencia en más de 90 países, respaldados por la tecnología industrial más automatizada y avanzada del mercado.

¿Qué buscamos?

En STACBOND, buscamos un/a Técnico/a Financiero/a para unirse a nuestro equipo de Ponferrada (León). Si tienes pasión por el mundo financiero y contable y contribuir al crecimiento de una empresa en expansión, ¡queremos conocerte!

¿Cuáles serían tus funciones?

  • Análisis de costes, márgenes de beneficio y rentabilidad de los proyectos.
  • Supervisión de la gestión de tesorería, control de pagos y cobros, y flujo de caja.
  • Preparación de informes financieros y análisis de los estados contables.
  • Control y análisis de las cuentas de la empresa y su conciliación.
  • Elaboración de informes de rentabilidad y análisis de costes para la toma de decisiones estratégicas.
  • Colaboración con otros departamentos, como compras y producción, para asegurar la eficiencia en la gestión financiera de proyectos.
  • Cumplimiento de la normativa fiscal y contable aplicable.
¿Qué ofrecemos?
  • Remuneración competitiva, acorde al perfil y la experiencia aportada.
  • Jornada intensiva de verano y viernes tarde libre.
  • Estabilidad laboral y posibilidades de crecimiento dentro de una empresa internacional.
  • Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante, guardería, transporte, etc.).
  • Un ambiente de trabajo profesional, dinámico y colaborativo.
Perfil deseado:
  • Titulación universitaria en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o similar.
  • Dominio de herramientas financieras y software de gestión (ERP, Excel avanzado, etc.).
  • Capacidad analítica, atención al detalle y habilidad para trabajar bajo presión.
  • Se valorará dominio de inglés.
  • Residencia en la zona o disponibilidad para trasladarse.
¡Únete al crecimiento de STACBOND y sé parte de nuestra visión de futuro!

En STACBOND promovemos la igualdad de oportunidades y la no discriminación en nuestros procesos de selección. Valoramos la diversidad y garantizamos un entorno inclusivo donde todas las personas puedan participar en igualdad de condiciones, independientemente de su género, origen, ideología, discapacidad o cualquier otra circunstancia personal.

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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...