Media Audiences Insights Analyst

<section class="job-section" id="st-companyDescription"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Company Description</h2></div><div class="wysiwyg"><p>PedidosYa forma parte de Delivery Hero, empresa líder mundial en servicios de delivery con presencia en ~65 países. PedidosYa es la empresa de tecnología líder en delivery y quick-commerce en Latinoamérica. Es una plataforma simple, rápida y accesible que conecta a millones de personas usuarias, empresas y repartidores con una amplia variedad de productos y servicios. PedidosYa opera en 15 países en latinoamérica, y en 2020 lanzó PedidosYa Markets, el primer mercado 100% digital que entrega alimentos y artículos para el hogar en 15 minutos. Delivery Hero cotiza en la Bolsa de Frankfurt desde 2017 y forma parte del índice bursátil MDAX.</p></div></section><section class="job-section" id="st-jobDescription"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Job Description</h2></div><div class="wysiwyg" itemprop="responsibilities"><p>Tenemos una oportunidad para vos, estamos buscando <strong>Media Audiences Insights Analyst</strong> en Buenos Aires.</p><ul><li>Construirás y optimizarás clusters de audiencias y segmentaciones basadas en el comportamiento del usuario y datos transaccionales.</li><li>Realizarás requests en BigQuery / SQL para diagnosticar la disponibilidad y calidad de la data.</li><li>Colaborarás activamente en la definición de criterios y gobernanza de datos para la construcción de nuevas audiencias.</li><li>Contribuirás al diseño, desarrollo e implementación de estrategias de marketing para posicionar productos publicitarios y servicios en el sector.</li><li>Crearás los criterios analíticos y ejecutarás la reportería del proyecto.</li><li>Serás una pieza clave en un proyecto cross company, colaborando activamente con equipos de Marketing, Ventas, Producto y Tecnología para identificar e implementar las estrategias de marketing.</li></ul></div></section><section class="job-section" id="st-qualifications"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Qualifications</h2></div><div class="wysiwyg" itemprop="qualifications"><ul><li>Estudiantes o profesionales graduados de carreras de Marketing o similares</li><li>Al menos 2 años de experiencia en un rol de Data Analyst, BI o similar, con capacidad demostrable para procesar, analizar y segmentar datos.</li><li>Dominio de SQL y BigQuery: Capacidad para realizar queries y acceder a la información a través de dicha herramienta (must-have)</li><li>Dominio de herramientas de data visualization & analytics; Looker, Power BI y/o Tableau.</li><li>Know-how comprobable en la implementación, reportería y análisis de la performance de campañas digitales y soluciones de medios.</li><li>Experiencia en la construcción de clusters de audiencias, idealmente para plataformas publicitarias. (Remarketing Audiences | Custom Audiences |  Lookalike Audiences).</li><li>Nivel de Inglés Avanzado (nice-to-have).</li></ul></div></section><section class="job-section" id="st-additionalInformation"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Additional Information</h2></div><div class="wysiwyg" itemprop="incentives"><ul><li>Crear valor para un gran ecosistema de negocio.</li><li>Jugar en equipo, siempre: Pensar soluciones y construir colaborativamente, con buena energía.</li><li>Moverte a la velocidad de tus ideas y emprender.</li><li>Aprender, desarrollarte y reinventarte: Permitirte equivocarte, aprender haciendo, iterar y adaptarte a los cambios.</li><li>Generar impacto positivo en las personas y el planeta.</li><li>Trabajar de otra manera, en #ModoPeYa: no importa el tiempo ni el lugar desde donde trabajas, lo que importa es la agilidad con la que tomas decisiones, la flexibilidad para adaptarte y los resultados que alcanzas en equipo.</li></ul><div sr-tagline=""></div><p>En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.</p><p>Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.</p><p>👉 <strong>Conocé nuestros valores <a href="https://empleos.pedidosya.com/" rel="noopener noreferrer"><u>aquí</u></a>.</strong></p><p>La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.</p><p>En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.</p><p>#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia</p></div></section>

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Common Interview Questions And Answers

1. HOW DO YOU PLAN YOUR DAY?

This is what this question poses: When do you focus and start working seriously? What are the hours you work optimally? Are you a night owl? A morning bird? Remote teams can be made up of people working on different shifts and around the world, so you won't necessarily be stuck in the 9-5 schedule if it's not for you...

2. HOW DO YOU USE THE DIFFERENT COMMUNICATION TOOLS IN DIFFERENT SITUATIONS?

When you're working on a remote team, there's no way to chat in the hallway between meetings or catch up on the latest project during an office carpool. Therefore, virtual communication will be absolutely essential to get your work done...

3. WHAT IS "WORKING REMOTE" REALLY FOR YOU?

Many people want to work remotely because of the flexibility it allows. You can work anywhere and at any time of the day...

4. WHAT DO YOU NEED IN YOUR PHYSICAL WORKSPACE TO SUCCEED IN YOUR WORK?

With this question, companies are looking to see what equipment they may need to provide you with and to verify how aware you are of what remote working could mean for you physically and logistically...

5. HOW DO YOU PROCESS INFORMATION?

Several years ago, I was working in a team to plan a big event. My supervisor made us all work as a team before the big day. One of our activities has been to find out how each of us processes information...

6. HOW DO YOU MANAGE THE CALENDAR AND THE PROGRAM? WHICH APPLICATIONS / SYSTEM DO YOU USE?

Or you may receive even more specific questions, such as: What's on your calendar? Do you plan blocks of time to do certain types of work? Do you have an open calendar that everyone can see?...

7. HOW DO YOU ORGANIZE FILES, LINKS, AND TABS ON YOUR COMPUTER?

Just like your schedule, how you track files and other information is very important. After all, everything is digital!...

8. HOW TO PRIORITIZE WORK?

The day I watched Marie Forleo's film separating the important from the urgent, my life changed. Not all remote jobs start fast, but most of them are...

9. HOW DO YOU PREPARE FOR A MEETING AND PREPARE A MEETING? WHAT DO YOU SEE HAPPENING DURING THE MEETING?

Just as communication is essential when working remotely, so is organization. Because you won't have those opportunities in the elevator or a casual conversation in the lunchroom, you should take advantage of the little time you have in a video or phone conference...

10. HOW DO YOU USE TECHNOLOGY ON A DAILY BASIS, IN YOUR WORK AND FOR YOUR PLEASURE?

This is a great question because it shows your comfort level with technology, which is very important for a remote worker because you will be working with technology over time...